STELLENANZEIGE

Hier finden Sie alle Informationen zu der von Ihnen ausgewählten Stelle.

Die Dr. Becker Klinik Juliana in Wuppertal in NRW (120 Betten) ist auf psychosomatische, psychiatrische und psychotherapeutische Rehabilitation spezialisiert. 60 Mitarbeiter*innen arbeiten hier täglich für die bestmögliche Versorgung ihrer Patient*innen. Zur Verstärkung suchen wir ab sofort eine/n
Oberarzt (m/w/d) Psychosomatik am Standort Wuppertal

Oberarzt (m/w/d) Psychosomatik am Standort Wuppertal


Voll- oder Teilzeit



Ihre Aufgaben

Als Oberarzt Psychosomatik (m/w/d) in der Dr. Becker Klinik Juliana stellen Sie eine qualitativ hochwertige Rehabilitation und optimale Versorgung Ihrer Patient*innen sicher. Sie leiten ein Team von psychologischen und medizinischen Mitarbeiter*innen, sind für deren Führung und Supervision verantwortlich und sorgen für ein positives Klima auf der Station. Gemeinsam mit der Klinikleitung entwickeln Sie sowohl die strategische Ausrichtung der Psychosomatik als auch die fachlichen und organisatorischen Strukturen der Klinik konsequent weiter.

Das versprechen wir Ihnen

  • Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet und Ihre Arbeitszeiten sind planbar.
  • Sie entwickeln sich umfassend medizinisch bei uns weiter durch Fortbildung, Mentoring, E-Learning und erhalten Einblicke in die sozialmedizinische Beurteilung.
  • Sie machen intensive Erfahrungen mit einem breiten Spektrum der Psychosomatik.
  • Sie haben die Möglichkeit zur Vereinbarung von Familie und Beruf durch individuelle Arbeitszeitmodelle.
  • Sie profitieren von einem umfangreichen und großzügigen Betrieblichen Gesundheitsmanagement.

Ihre Ansprechpartnerin

Corinna Redemann
Dr. Becker Klinik Juliana
Mollenkotten 195 / 42279 Wuppertal
Deutschland
DE
E-Mail:
Tel: (0202) 28 159 - 1102

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So zufrieden sind die Mitarbeiter in der Klinik Juliana

Zufriedenheit am Arbeitsplatz hängt von verschiedenen Faktoren ab – wir machen sie transparent, um Sie zu überzeugen!

1,95

BETRIEBSKLIMA
Note der letzten
Mitarbeiterbefragung 2017

3,19

JAHRE
durchschnittliche
Betriebszugehörigkeit (Stand 4/2017,
Klinikgründung 2011)

66 %

FACHARZTDICHTE
(nur Mitarbeiter,
keine Honorarkräfte,
Stand 2018)

2,2

FORT- UND WEITERBILDUNGSTAGE
je Mitarbeiter (2018)

1,9

PATIENTENZUFRIEDENHEIT
Durchschnittsnote 2018 (eigene jährliche Patientenbefragung)

91%

ERREICHUNG REHAZIEL
91% unserer Patienten
haben ihr Rehaziel 2017 erreicht

 

 


Wir stellen uns vor

Die Dr. Becker Unternehmensgruppe • Unser Unternehmensmotto ist „Dr. Becker – Leben bewegen“. Denn wir bewegen mit unserer Arbeit das Leben unserer Patienten. Aber auch das unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Und sie alle bewegen Dr. Becker.


Bildergalerie

Machen Sie sich selbst ein Bild! Begleiten Sie uns auf einen Rundgang durch die Klinik Juliana.

 

 
Wohlfühlatmosphäre in der
Dr. Becker Klinik Juliana

Beruf und Familie

„Wir bieten vielfältige Teilzeit-Modelle an,
damit unsere Mitarbeiter in ihren individuellen Lebensentwürfen
unterstützt werden.“

Gabriele Mietzner-Liebmann,
Verwaltungsdirektorin der Dr. Becker Klinik Juliana

Work-Life-Balance

Als Teil eines Familienbetriebs legen wir großen Wert auf familienfreundliches Arbeiten. Dafür und auch für unsere vielen Mitarbeiter, die in Fortbildungsmaßnahmen sind oder sich neben ihrem Beruf engagieren, bieten wir flexible Arbeitszeit- und Teilzeitarbeitsmodelle. Zusätzlich zu den regelmäßig stattfindenden Personalgesprächen hat jeder Mitarbeiter durch unsere „Philosophie der offenen Türen“ zeitnah die Möglichkeit, mit Vorgesetzten über Veränderungen in seinen Lebensumständen zu sprechen und diese in die Arbeitszeitplanung einfließen zu lassen.

Berufliche Wiedereinsteiger und -einsteigerinnen sind uns sehr willkommen. Wir unterstützen Sie mit einem speziellen Einarbeitungskonzept.

DIE DR. BECKER KLINIK JULIANA AUF EINEN BLICK

Gabriele Mietzner-Liebmann

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